[공무원수험신문, 고시위크=이선용 기자] 코로나19 사태로 인한 채용 시장 한파에 구직자들의 한숨이 깊어지고 있다.

 

이런 가운데 최근 사람인(대표 김용환)이 구직자 1,352명을 대상으로 ‘코로나19로 상반기 취업에 대한 두려움을 느끼는 지 여부’를 조사한 결과, 무려 92.9%가 ‘두려움을 느낀다’라고 밝혔다.

 

이는 구직자 10명 중 9명이 코로나19 사태로 인해 상반기 취업이 쉽지 않음을 느끼고 있다는 방증이다.

 

상반기 취업에 대한 두려움을 느끼는 이유로는 절반 이상인 55.5%(복수응답)가 ‘채용을 연기한 곳이 많아서’라고 밝혔다. 다음으로 ▲채용 규모가 감소할 것 같아서 48.6% ▲기업들의 실적이 악화되고 있어서 40.3% ▲채용 진행 중 중단하는 곳이 있어서 31.9% ▲채용 자체가 취소될 것 같아서 29.6% ▲채용 계획 발표가 적어서 29.2% 등의 순이었다.

 

또 이들 중 과반수인 61%는 취업에 대한 두려움 때문에 심한 수준의 스트레스를 느끼고 있다고 답했다.

 

특히 구직자들이 느끼는 올해 취업 자신감은 평균 54점으로 집계됐다. 더욱이 코로나19로 인해 취업 자신감이 예년에 비해 ‘떨어졌다’라는 구직자가 74%에 달했다.

 

잇따르는 채용 연기나 중단으로 인한 부담 때문에 아예 지원을 포기하는 구직자도 적지 않았다.

 

전체 구직자 중 17.7%는 올해 상반기 채용 지원을 포기할 생각이라고 답했다.

 

이들은 지원을 포기하려는 이유로 ‘채용이 줄어 좋은 일자리가 적을 것 같아서’(50.6%, 복수응답)를 첫번째로 꼽았다. 이밖에 ‘목표 기업이 채용을 안할 것 같아서’(35.6%), ‘취업해도 기업의 상황이 어려울 것 같아서’(35.1%), ‘경쟁이 심해질 것 같아서’(30.1%) 등을 들었다.

 

한편, 구직자 10명 중 6명(60.4%)은 코로나19로 인해 올해 취업시장이 ‘채용 인원도 감소하고 일정도 하반기로 밀릴 것’으로 예상하고 있었다.

 

‘채용 인원은 유지되나 일정이 하반기로 밀릴 것’이라는 의견은 22.6%였으며, 반대로 ‘채용 인원은 감소하나 상반기 채용은 이뤄질 것’이라는 답변은 13.6%였다. 예년과 변화가 없을 것으로 보는 구직자는 3.4%에 그쳤다.